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刘强东:京东员工遭遇不幸的话 将负责子女费用到22岁
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11月25日消息,据《电商之家》获悉,京东副总裁宋旸在微信朋友圈表示,在今天的京东集团早会上,京东董事长兼CEO刘强东宣布,未来京东员工只要是在任职期间遭遇任何不幸,京东都将负责

刘强东:京东员工遭遇不幸的话 将负责子女费用到22岁_人物_电商之家

11月25日消息,据《电商之家》获悉,京东副总裁宋旸在微信朋友圈表示,在今天的京东集团早会上,京东董事长兼CEO刘强东宣布,未来京东员工只要是在任职期间遭遇任何不幸,京东都将负责其所有孩子一直到22岁的学习和生活费用。

刘强东表示, 我们大部分的员工都是一线的兄弟,都是家里的顶梁柱,一旦出事整个家就毁了,我们希望所有的兄弟都好,但人生无常,公司要成为大家最后的依靠 。

宋旸还写道,之前京东还有一项政策,凡是在京东工作满5年以上的员工,如果遭遇重大疾病,公司都将承担其全部医疗费用。

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刘强东谈及这一话题,或与近期网易员工被裁事件有关。近日,一篇名为《网易裁员,让保安把身患绝症的我赶出公司。我在网易亲身经历的噩梦》的文章在社交网站上热传。该文作者称自己在网易游戏工作了5年, 在身患绝症的情况下亲身经历逼迫、算计、监视、陷害、威胁,甚至被保安赶出公司 。

今日早些时候,网易对此回应称,今年3月底,这位前同事的主管因绩效原因向其提出解除劳动合同,文章展示的 业绩排名 ,实际为工作量排名,不完全反映工作质量。经复核,其绩效确不合格。

在声明中,网易也向该员工和他的家人致歉,称 经过反思我们的沟通和处理过程,相关人员确实存在简单粗暴、不近人情等等诸多不妥行为。

关于解决方案,网易表示,这位前同事谢绝了公司在9月主动提出 N+1 外的特殊关怀方案: 在 N+1 补偿的基础上,公司将在其离职后的12个月内,继续额外每月无条件提供等同于其月基本工资的关怀金。

网易还称,接下来将继续尝试和他进行积极有效的沟通,推进事件妥善处理,也愿意为这位前同事提供一切可行的援助。

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